Sinpro/Campinas: Escola Harmonia deve formalizar proposta

Representantes da Escola Harmonia de Campinas, que fechou suas portas em 20 de dezembro do ano passado, estiveram no Sindicato dos Professores de Campinas e Região (Sinpro) nesta sexta-feira, dia 25/01, e apresentaram os primeiros cálculos das dívidas trabalhistas que reconhecem ter junto aos professores demitidos. A escola, no entanto, não apresentou nenhum documento oficializando a proposta de acordo para pagar as verbas rescisórias dos docentes, o que deverá ser formalizado até esta segunda-feira, dia 28 de janeiro.

A Instituição está propondo parcelar as verbas rescisórias de cerca de 30 professores demitidos sem justa causa.

A proprietária da Escola Harmonia, Dulce Maria Pereira, reconheceu entre os valores devidos aos professores, o salário de dezembro, o 13º salário, recolhimentos em atraso do FGTS, além da multa de 40% do FGTS. A proprietária da Escola Harmonia não reconheceu, no entanto, o não fornecimento de cestas básicas, direito assegurado aos professores pela Convenção Coletiva de Trabalho.

O Sindicato, segundo o diretor Paulo Nobre, vai cobrar ainda os repasses do Imposto Sindical e da Contribuição Sindical, cujos valores foram descontados dos professores desde 2003, mas não repassados ao Sinpro.

Documentação
Os professores demitidos da Escola Harmonia estão sendo orientados a reunir toda a documentação relativa à escola. “Queremos que cada professor faça um histórico de direitos trabalhistas que ele ache que não recebeu de acordo, para que possamos comparar com a planilha a ser apresentada pela instituição no dia 25”, adiantou Paulo Nobre.

A partir da apresentação da proposta da escola o Sinpro deverá definir uma data para reunir os professores e discutir a planilha a ser apresentada pela Escola Harmonia.

Histórico
A Escola Harmonia de Educação Básica funcionava na Avenida Presidente Juscelino, 105, no Campos Elíseos e fechou suas portas sem comunicar o novo endereço aos professores, pais e alunos no último dia 20 de dezembro.

Fonte: Sinpro/ Campinas
Publicado em 28/01/2008